İlk satış demosu · tıklanabilir UI

Pozisyon tanımından kanıtlı aday raporuna kadar tek akış.

Demo senaryosu İhracat Satış Uzmanı — hem teknik hem davranışsal yetkinlik içerdiği için değer zincirinin tamamı tek pozisyon üzerinden gösterilebiliyor. Tüm ekranlar aynı fikstürü paylaşır: bir ekranda değişen ağırlık, diğerinde aynı adayın raporunda görünür.

01 Firma dashboard’u Özet kartlar, son adaylar tablosu ve “insan incelemesi bekliyor” kuyruğu. Ürünün omurgası bu kuyruk: hiçbir aday otomatik elenmediği için her kayıt bir insana düşer. Aç →
02 Yeni pozisyon sihirbazı Beş adım — pozisyon, gereklilikler, yetkinlik ağırlıkları, mülakat tercihleri, onay. Sağda ilan metnini okuyup eksik kriter öneren AI paneli. Ağırlıklar %100’e tamamlanmadan yayına alınmaz. Aç →
03 AI’nin hazırladığı soru seti Her soru; amacı, ölçtüğü yetkinlik, beklenen kanıtı ve 0-4 rubriğiyle birlikte saklanır. Soru metni tek başına bir kayıt değildir. Aç →
04 Interview Builder Solda yetkinlik kapsaması, ortada sürüklenebilir soru akışı ve süre göstergesi, sağda AI önerileri. “Daha teknik yap”, “takip sorusu ekle”, “puanlama kriterini göster”. Aç →
05 Adayın AI mülakat ekranı Mülakat öncesi bilgilendirme (ne kaydediliyor, ne kadar saklanıyor, model eğitimi), cihaz testi, erişilebilirlik; sonra sesli/yazılı cevap, kontrollü takip sorusu, ara verme. Aç →
06 Kanıtlı aday raporu Yedi sekme. Her puanın yanında “kanıtı göster” → transkript kesiti ve zaman damgası. Zorunlu kriterler puandan ayrı. İnsan puanı gerekçeyle değiştirebilir; değişiklik karar geçmişine yazılır. Aç →
07 Aday karşılaştırma Aynı pozisyon ve aynı rubrikle ölçülmüş adaylar yan yana. Tablo bir sıra numarası üretmez; yan yana duran şey puan değil, puanın dayandığı kanıt. Aç →
Tasarım kararı: aday değerlendirmesinde renk yok. Potion kitinin success/danger tokenları bu yüzeylerde kasten kullanılmadı. Bir adayı yeşile ya da kırmızıya boyamak, ürünün “skor tek başına bir hüküm değildir” iddiasını görsel olarak çürütür. Puan, ink doluluğuyla okunur; zayıf kanıt soluk, güçlü kanıt tam dolu. Anlam hue’dan değil değerden gelir.